de nature stimulante, grandissante et gratifiante

Vous êtes passionné par la nature et n’avez pas peur de vous salir les mains? Vous aimez conseiller les gens sur l’entretien de leur aménagement paysager? Vous êtes la personne que Groupe Ferti recherche! Joignez-vous à notre équipe d’experts et faites partie d’une entreprise familiale qui met l’humain au centre de ses décisions.

Icône formation continue et technicien pelouse appliquant engrais

FORMATION CONTINUE

Parce que Groupe Ferti vous offre un encadrement de qualité afin que vous soyez d’excellents conseillers-experts sur le terrain, qu’il vous fait évoluer à la hauteur de vos ambitions, et qu’il veut une équipe à jour sur les dernières tendances horticoles et technologiques!

Vêtement de travail pour le personnel, uniforme

VÊTEMENTS DE TRAVAIL

Parce que Groupe Ferti désire que vous soyez bien vêtu en tout temps, et ce, peu importe la température! Parce qu’il est fier de votre image!

Hommes tondant pelouse, tracteur et tondeuse

ACTIVITÉS SOCIALES

Parce que Groupe Ferti, c’est aussi votre famille! Et une famille a toujours besoin de passer du temps de qualité avec ses membres!

Et encore Plus d’avantages

Prime de référencement

Rabais employés

Mécaniciens sur place

Horaire flexible

Équipements modernes

Assurances collectives offertes aux employésAssurances collectives

Icône prix et distinction, lauréat

Travailler pour une entreprise dont vous pouvez être fier!

Lauréat du prix Ressources Humaines au Gala Perséides 2018

Participation massive dans la campagne de financement de Leucan Beauce-Nord

 

offres d’emploi disponibles

Envie de joindre notre équipe?

  • Date d’entrée en fonction : 2019-03-04
    Nombre de poste(s) à combler : 2
    Salaire : À discuter
    Horaire de travail : 40 h – Temps plein
    Statut de l’emploi : Permanent – Saisonnier
    Quart de travail : Jour


    Description

    Groupe Ferti valorise les espaces verts de ses clients résidentiels, commerciaux et municipaux en offrant une gamme de services complète en entretien et gestion du gazon, entretien paysager, arboriculture et aménagement paysager.

    Journée type chez nous pour le conseiller ou la conseillère:

    • Assurer le premier contact avec le client
    • Répondre aux appels de service
    • Bien cerner les besoins du client et poser le bon diagnostic
    • Produire la facturation initiale dès qu’un projet est accepté d’un client
    • Coordonner les communications reçues
    • Participer à la planification des services et des travaux à réaliser
    • Assurer le suivi de la progression des travaux et de la facturation
    • Effectuer un suivi régulier des dossiers auprès de son coordonnateur
    • Réaliser les tâches administratives reliées aux opérations quotidiennes selon les besoins de l’entreprise
    • Contribuer à la bonne marche des activités de l’organisation et au maintien d’un climat de travail axé sur le service à la clientèle, le respect, le travail d’équipe et l’innovation

    Ce que nous offrons en échange

    • Vêtements de travail fournis
    • Activités sociales
    • Programme de formation et de développement
    • Horaires flexibles
    • Reconnaissance des acquis
    • Prime de référencement
    • Possibilité d’avancement
    • Rabais employés
    • Formation continue

    Ce que nous attendons de vous

    • Attitudes et comportements professionnels (assiduité, fiabilité, aptitudes pour le travail d’équipe, souci de sécurité, polyvalence, etc.)
    • Excellent service à la clientèle
    • Expérience en horticulture ou en entretien de pelouse
    • Aptitudes en vente-conseil
    • Permis de conduire valide

    Exigences

    • Niveau d’études : aucun
    • Diplôme : aucun terminé
    • Années d’expérience : 0-2 années
    • Langues parlées : Français avancé

    Envie de JOINDRE NOTRE ÉQUIPE?

    Faites partie d’une entreprise familiale qui met l’humain au centre de ses décisions. Envoyez-nous votre candidature!

    Merci et au plaisir de faire votre connaissance!

    Frédérique Laplante
    Conseillère aux ressources humaines

    POSTULEZ

  • Date d’entrée en fonction : 2019-03-04
    Nombre de poste(s) à combler : 3
    Salaire : À discuter
    Horaire de travail : 40 h – Temps plein – Temps partiel
    Statut de l’emploi : Permanent – Saisonnier
    Quart de travail : Jour


    Description

    Groupe Ferti valorise les espaces verts de ses clients résidentiels, commerciaux et municipaux en offrant une gamme de services complète en entretien et gestion du gazon, entretien paysager, arboriculture et aménagement paysager.

    Journée type chez nous pour l’opérateur ou l’opératrice de tonte:

    • Tondre la pelouse avec différentes machineries (tracteur, tondeuse, coupe-bordure)
    • Interagir avec la clientèle
    • Peut être amené à conduire un camion et un trailer
    • Épandre de la chaux, défeutrer et aérer le sol
    • Nettoyer les terrains au printemps (défeutrage et raclage du sol)
    • Raclage de feuilles à l’automne
    • Donner un coup de main dans les départements connexes, au besoin

    Ce que nous offrons en échange

    • Vêtements de travail fournis
    • Activités sociales
    • Programme de formation et de développement
    • Horaires flexibles
    • Reconnaissance des acquis
    • Prime de référencement
    • Possibilité d’avancement
    • Rabais employés
    • Formation continue

    Commissions

    Possibilité de boni offert selon le rendement du département et de la personne.


    Exigences

    • Niveau d’études : aucun
    • Diplôme : aucun terminé
    • Années d’expérience : 0-2 années
    • Langues parlées : français intermédiaire
    • Langue écrites : français intermédiare

    Envie de JOINDRE NOTRE ÉQUIPE?

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    Merci et au plaisir de faire votre connaissance!

    Frédérique Laplante
    Conseillère aux ressources humaines

    POSTULEZ

  • Date d’entrée en fonction : 2019-03-04
    Nombre de poste(s) à combler : 3
    Salaire : À discuter
    Horaire de travail : 40 h – Temps plein – Temps partiel
    Statut de l’emploi : Permanent – Saisonnier
    Quart de travail : Jour


    Description

    Groupe Ferti valorise les espaces verts de ses clients résidentiels, commerciaux et municipaux en offrant une gamme de services complète en entretien et gestion du gazon, entretien paysager, arboriculture et aménagement paysager.

    Journée type chez nous pour l’opérateur ou l’opératrice de tonte:

    • Tondre la pelouse avec différentes machineries (tracteur, tondeuse, coupe-bordure)
    • Interagir avec la clientèle
    • Peut être amené à conduire un camion et un trailer
    • Épandre de la chaux, défeutrer et aérer le sol
    • Nettoyer les terrains au printemps (défeutrage et raclage du sol)
    • Raclage de feuilles à l’automne
    • Donner un coup de main dans les départements connexes, au besoin

    Ce que nous offrons en échange

    • Vêtements de travail fournis
    • Activités sociales
    • Programme de formation et de développement
    • Horaires flexibles
    • Reconnaissance des acquis
    • Prime de référencement
    • Possibilité d’avancement
    • Rabais employés
    • Formation continue

    Commissions

    Possibilité de boni offert selon le rendement du département et de la personne.


    Exigences

    • Niveau d’études : aucun
    • Diplôme : aucun terminé
    • Années d’expérience : 0-2 années
    • Langues parlées : français intermédiaire
    • Langue écrites : français intermédiare

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    Faites partie d’une entreprise familiale qui met l’humain au centre de ses décisions. Envoyez-nous votre candidature!

    Merci et au plaisir de faire votre connaissance!

    Frédérique Laplante
    Conseillère aux ressources humaines

    POSTULEZ

  • Date d’entrée en fonction : 2019-03-04
    Nombre de poste(s) à combler : 1
    Salaire : À discuter
    Horaire de travail : 40 h – Temps plein – Temps partiel
    Statut de l’emploi : Permanent – Saisonnier
    Quart de travail : Jour


    Description

    Groupe Ferti valorise les espaces verts de ses clients résidentiels, commerciaux et municipaux en offrant une gamme de services complète en entretien et gestion du gazon, entretien paysager, arboriculture et aménagement paysager.


    Journée type chez nous pour le technicien ou la technicienne en entretien d’arbres:

    • Conseiller la clientèle et être attentif aux anomalies
    • Fertiliser les arbres par injection dans le sol, par vaporisation et par implantation
    • Faire de la vaporisation foliaire
    • Évaluer et faire des traitements d’arbres et d’arbustes
    • Repérer les insectes nuisibles en action et apporter les correctifs nécessaires
    • Travailler en collaboration avec les autres départements pour effectuer des tâches telles que de l’aération par carottage, l’épandage d’engrais, etc.

    Ce que nous offrons en échange

    • Vêtements de travail fournis
    • Activités sociales
    • Programme de formation et de développement
    • Horaires flexibles
    • Reconnaissance des acquis
    • Prime de référencement
    • Possibilité d’avancement
    • Rabais employés
    • Formation continue

    Exigences

    • Niveau d’études : aucun
    • Diplôme : aucun terminé
    • Années d’expérience : 0-2 années
    • Langues parlées : français avancé
    • Langue écrites : français intermédiare

    Compétences recherchées

    • Connaître des arbres et arbustes (un atout)
    • Posséder une certification CD-4 (sinon, nous offrons la formation à l’interne)
    • Être débrouillard
    • Être autonome

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    Merci et au plaisir de faire votre connaissance!

    Frédérique Laplante
    Conseillère aux ressources humaines

    POSTULEZ

  • Date d’entrée en fonction : 2019-03-04
    Nombre de poste(s) à combler : 3
    Salaire : À discuter
    Horaire de travail : 40 h – Temps plein – Temps partiel
    Statut de l’emploi : Permanent – Saisonnier
    Quart de travail : Jour


    Description

    Groupe Ferti valorise les espaces verts de ses clients résidentiels, commerciaux et municipaux en offrant une gamme de services complète en entretien et gestion du gazon, entretien paysager, arboriculture et aménagement paysager.

    Journée type chez nous pour le technicien ou la technicienne en entretien de pelouse:

    • Épandre les fertilisants avec un épandeur manuel ou mécanique
    • Faire des contrôles de mauvaises herbes et/ou d’insectes
    • Interagir avec la clientèle
    • Faire le nettoyage des terrains au printemps (défeutrage et raclage du sol)
    • Faire de l’aération du sol
    • À l’automne, racler les feuilles

    Ce que nous offrons en échange

    • Vêtements de travail fournis
    • Activités sociales
    • Programme de formation et de développement
    • Horaires flexibles
    • Reconnaissance des acquis
    • Prime de référencement
    • Possibilité d’avancement
    • Rabais employés
    • Formation continue

    Exigences

    • Niveau d’études : aucun
    • Diplôme : aucun terminé
    • Années d’expérience : 0-2 années
    • Langues parlées : français intermédiare
    • Langue écrites : français intermédiare

    Compétences recherchées

    • Posséder une certification CD-4 (sinon, nous offrons la formation à l’interne)
    • Être débrouillard
    • Être autonome

    Envie de JOINDRE NOTRE ÉQUIPE?

    Faites partie d’une entreprise familiale qui met l’humain au centre de ses décisions. Envoyez-nous votre candidature!

    Merci et au plaisir de faire votre connaissance!

    Frédérique Laplante
    Conseillère aux ressources humaines

    POSTULEZ

  • Date d’entrée en fonction : 2019-03-04
    Nombre de poste(s) à combler : 3
    Salaire : À discuter
    Horaire de travail : 40 h – Temps plein – Temps partiel
    Statut de l’emploi : Permanent – Saisonnier
    Quart de travail : Jour


    Description

    Groupe Ferti valorise les espaces verts de ses clients résidentiels, commerciaux et municipaux en offrant une gamme de services complète en entretien et gestion du gazon, entretien paysager, arboriculture et aménagement paysager.

    Journée type chez nous pour le technicien ou la technicienne en entretien de pelouse:

    • Épandre les fertilisants avec un épandeur manuel ou mécanique
    • Faire des contrôles de mauvaises herbes et/ou d’insectes
    • Interagir avec la clientèle
    • Faire le nettoyage des terrains au printemps (défeutrage et raclage du sol)
    • Faire de l’aération du sol
    • À l’automne, racler les feuilles

    Ce que nous offrons en échange

    • Vêtements de travail fournis
    • Activités sociales
    • Programme de formation et de développement
    • Horaires flexibles
    • Reconnaissance des acquis
    • Prime de référencement
    • Possibilité d’avancement
    • Rabais employés
    • Formation continue

    Exigences

    • Niveau d’études : aucun
    • Diplôme : aucun terminé
    • Années d’expérience : 0-2 années
    • Langues parlées : français intermédiare
    • Langue écrites : français intermédiare

    Compétences recherchées

    • Posséder une certification CD-4 (sinon, nous offrons la formation à l’interne)
    • Être débrouillard
    • Être autonome

    Envie de JOINDRE NOTRE ÉQUIPE?

    Faites partie d’une entreprise familiale qui met l’humain au centre de ses décisions. Envoyez-nous votre candidature!

    Merci et au plaisir de faire votre connaissance!

    Frédérique Laplante
    Conseillère aux ressources humaines

    POSTULEZ

  • Date d’entrée en fonction : 2019-03-04
    Nombre de poste(s) à combler : 3
    Salaire : À discuter
    Horaire de travail : 40 h – Temps plein – Temps partiel
    Statut de l’emploi : Permanent – Saisonnier
    Quart de travail : Jour


    Description

    Groupe Ferti valorise les espaces verts de ses clients résidentiels, commerciaux et municipaux en offrant une gamme de services complète en entretien et gestion du gazon, entretien paysager, arboriculture et aménagement paysager.

    Journée type chez nous pour le technicien ou la technicienne en horticulture:

    • Désherber les jardins, tailler les arbustes et les arbres
    • Enlever les protections hivernales et effectuer l’ouverture du terrain au printemps
    • Découper et maintenir les bordures
    • Effectuer la taille de végétaux
    • Réaménager des plates-bandes (relocaliser, diviser, retirer, ajouter des végétaux, etc.)
    • Préparer les aires de plantation pour planter des végétaux (enlever gazon ou végétaux présents, ajouter de la terre de plantation, travailler et amender le sol, etc.)
    • Mettre en terre des végétaux
    • Installer des systèmes de stabilisation des végétaux au besoin
    • Effectuer la fermeture du terrain en fin de saison (ramasser les feuilles, rabattre les plantes vivaces, enlever les plantes annuelles, etc.) et installer les protections hivernales (installer des clôtures, attacher ou couvrir des végétaux, etc.)
    • Utiliser et entretenir des cisailles électriques, des couteaux à pelouses, des scies à émonder et d’autres outils pour réaliser l’entretien

    Ce que nous offrons en échange

    • Vêtements de travail fournis
    • Activités sociales
    • Programme de formation et de développement
    • Horaires flexibles
    • Reconnaissance des acquis
    • Prime de référencement
    • Possibilité d’avancement
    • Rabais employés
    • Formation continue

    Exigences

    • Niveau d’études : aucun
    • Diplôme : aucun terminé
    • Années d’expérience : 0-2 années

    Ce que nous attendons de vous

    • Bonne forme et endurance physique
    • Attitudes et comportements professionnels (assiduité, fiabilité, aptitudes pour le travail d’équipe, souci de sécurité, polyvalence, etc.)

    Envie de JOINDRE NOTRE ÉQUIPE?

    Faites partie d’une entreprise familiale qui met l’humain au centre de ses décisions. Envoyez-nous votre candidature!

    Merci et au plaisir de faire votre connaissance!

    Frédérique Laplante
    Conseillère aux ressources humaines

    POSTULEZ

  • Date d’entrée en fonction : 2019-03-04
    Nombre de poste(s) à combler : 3
    Salaire : À discuter
    Horaire de travail : 40 h – Temps plein – Temps partiel
    Statut de l’emploi : Permanent – Saisonnier
    Quart de travail : Jour


    Description

    Groupe Ferti valorise les espaces verts de ses clients résidentiels, commerciaux et municipaux en offrant une gamme de services complète en entretien et gestion du gazon, entretien paysager, arboriculture et aménagement paysager.

    Journée type chez nous pour le technicien ou la technicienne en horticulture:

    • Désherber les jardins, tailler les arbustes et les arbres
    • Enlever les protections hivernales et effectuer l’ouverture du terrain au printemps
    • Découper et maintenir les bordures
    • Effectuer la taille de végétaux
    • Réaménager des plates-bandes (relocaliser, diviser, retirer, ajouter des végétaux, etc.)
    • Préparer les aires de plantation pour planter des végétaux (enlever gazon ou végétaux présents, ajouter de la terre de plantation, travailler et amender le sol, etc.)
    • Mettre en terre des végétaux
    • Installer des systèmes de stabilisation des végétaux au besoin
    • Effectuer la fermeture du terrain en fin de saison (ramasser les feuilles, rabattre les plantes vivaces, enlever les plantes annuelles, etc.) et installer les protections hivernales (installer des clôtures, attacher ou couvrir des végétaux, etc.)
    • Utiliser et entretenir des cisailles électriques, des couteaux à pelouses, des scies à émonder et d’autres outils pour réaliser l’entretien

    Ce que nous offrons en échange

    • Vêtements de travail fournis
    • Activités sociales
    • Programme de formation et de développement
    • Horaires flexibles
    • Reconnaissance des acquis
    • Prime de référencement
    • Possibilité d’avancement
    • Rabais employés
    • Formation continue

    Exigences

    • Niveau d’études : aucun
    • Diplôme : aucun terminé
    • Années d’expérience : 0-2 années

    Ce que nous attendons de vous

    • Bonne forme et endurance physique
    • Attitudes et comportements professionnels (assiduité, fiabilité, aptitudes pour le travail d’équipe, souci de sécurité, polyvalence, etc.)

    Envie de JOINDRE NOTRE ÉQUIPE?

    Faites partie d’une entreprise familiale qui met l’humain au centre de ses décisions. Envoyez-nous votre candidature!

    Merci et au plaisir de faire votre connaissance!

    Frédérique Laplante
    Conseillère aux ressources humaines

    POSTULEZ

  • Date d’entrée en fonction : 2019-03-04
    Nombre de poste(s) à combler : 3
    Salaire : À discuter
    Horaire de travail : 40 h – Temps plein – Temps partiel
    Statut de l’emploi : Permanent – Saisonnier
    Quart de travail : Jour


    Description

    Groupe Ferti valorise les espaces verts de ses clients résidentiels, commerciaux et municipaux en offrant une gamme de services complète en entretien et gestion du gazon, entretien paysager, arboriculture et aménagement paysager.

    Journée type chez nous pour le technicien ou la technicienne en horticulture:

    • Désherber les jardins, tailler les arbustes et les arbres
    • Enlever les protections hivernales et effectuer l’ouverture du terrain au printemps
    • Découper et maintenir les bordures
    • Effectuer la taille de végétaux
    • Réaménager des plates-bandes (relocaliser, diviser, retirer, ajouter des végétaux, etc.)
    • Préparer les aires de plantation pour planter des végétaux (enlever gazon ou végétaux présents, ajouter de la terre de plantation, travailler et amender le sol, etc.)
    • Mettre en terre des végétaux
    • Installer des systèmes de stabilisation des végétaux au besoin
    • Effectuer la fermeture du terrain en fin de saison (ramasser les feuilles, rabattre les plantes vivaces, enlever les plantes annuelles, etc.) et installer les protections hivernales (installer des clôtures, attacher ou couvrir des végétaux, etc.)
    • Utiliser et entretenir des cisailles électriques, des couteaux à pelouses, des scies à émonder et d’autres outils pour réaliser l’entretien

    Ce que nous offrons en échange

    • Vêtements de travail fournis
    • Activités sociales
    • Programme de formation et de développement
    • Horaires flexibles
    • Reconnaissance des acquis
    • Prime de référencement
    • Possibilité d’avancement
    • Rabais employés
    • Formation continue

    Exigences

    • Niveau d’études : aucun
    • Diplôme : aucun terminé
    • Années d’expérience : 0-2 années

    Ce que nous attendons de vous

    • Bonne forme et endurance physique
    • Attitudes et comportements professionnels (assiduité, fiabilité, aptitudes pour le travail d’équipe, souci de sécurité, polyvalence, etc.)

    Envie de JOINDRE NOTRE ÉQUIPE?

    Faites partie d’une entreprise familiale qui met l’humain au centre de ses décisions. Envoyez-nous votre candidature!

    Merci et au plaisir de faire votre connaissance!

    Frédérique Laplante
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N’attends-pas! Une saison, c’est vite passée!

 

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